为进一步提升中高层治理职员治理能力，加速公司立异生长、提质增效。克日，尊龙凯时电缆2018年中高层治理职员能力提升培训班在手艺中心培训课堂顺遂开班，集团中层以上向导干部60余人加入了开班仪式和培训。
集团总司理丁志鸿在开班仪式上揭晓讲话。他指出，日益扩张的企业规模和日趋强烈的市场竞争情形，对企业中高层治理者提出了更高要求。中高层治理者需要增强系统治理头脑，提高对治理的认知，掌握先进治理工具和要领，以顺应新常态下企业生长的要求。
丁总司理希望各人珍惜名贵的学习时机，学以致用，最洪流平地提升学习效果。他还强调，治理的要害不在于知，而在于实践。在掌握治理知识后要运用于实践，在实践中进一步总结反思，再上升为履历智慧。他信托，通过一直培训、积累，在座中高层治理者的治理能力都将有所提升，踏上一个新的台阶。最后，丁总司理要求人力资源部要严酷治理增进学员认真加入，认真完成作业考试，提倡各人多钻研多剖析，使培训取得实效。
本次培训由上海百仕瑞治理咨询公司侯华、曹荣、刘同兵三位讲师主讲，划分教学《治理者的自我认知与治理》、《下属培育》、《高效问题剖析与解决》等内容。在开班仪式后的第一节培训课上，参训学员起劲踊跃提问讲话，与先生互动交流，学习气氛活跃。
